公司破产工资能要回。依据《企业破产法》，工资具有优先受偿权，破产财产清偿后剩余部分用于清偿工资。不及时处理可能导致工资无法追回，权益受损。
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公司破产可索工资。操作如下：1. 等待管理人调查列出工资清单并公示；2. 无异议则直接索要；3. 有异议要求更正，管理人不更正则起诉；4. 根据工作年限计算经济补偿金。
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公司破产工资问题，常见处理方式是向管理人索要或诉讼。若对清单无异议，直接向管理人索要；若有异议且管理人不更正，则选择向人民法院提起诉讼。