严重警告处分会影响工资晋升。依据《行政机关公务员处分条例》，受警告处分在处分期内考核不合格者，不得晋升工资。若不及时处理，可能导致长期影响薪资及职业发展。
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警告处分影响晋升。处理方式：1. 如有异议，及时按程序申诉，争取撤销或减轻处分；2. 无异议则积极改正，等待处分期满，表现良好可望解除处分，恢复晋升资格。
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处理警告处分影响工资问题，常见方式有申诉或等待处分期满自动解除。若认为处分不当，可提出申诉；若表现良好，待处分期满可自动解除。