被单位辞退可以领取失业金。依据《失业保险条例》，被辞退属于非本人意愿中断就业，符合领取失业金条件，可享受失业保险待遇。不及时领取可能影响个人权益，如错失经济补助等。
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被辞退后领取失业金，常见处理方式为向社保局申请。需根据当地社保局要求准备材料，如劳动合同、辞退证明等。选择时需确保材料齐全，以便顺利领取失业金。
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被辞退可领失业金。操作：1. 确认是否符合领取条件，如缴费时间、非自愿失业等；2. 准备相关材料，如身份证、社保卡、辞退证明；3. 前往当地社保局提交申请，并按要求填写表格；4. 等待审核，通过后领取失业金。